三级人力理论知识专业能力

《职业道德》

《职业道德》 - 三级人力理论知识专业能力,共 108 道题,附解析,可免费试练。

本章共 108 题 最后更新

三级人力理论知识专业能力 《职业道德》章节封面
01

子章节

  • 职业道德基础理论与知识部分 72 题
  • 职业道德个人表现部分 36 题
02

本章样题

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  1. 单选题 第 1 题

    企业文化的激励功能的根本表现是( )

    • A 把追求经济效益作为员工的最大动力
    • B 通过树立正确人生观、价值观,增强企业的发展动力
    • C 刺激员工的冒险精神,推动企业发展
    • D 对员工的欲望,有求必应

    正确答案: B

  2. 单选题 第 2 题

    关于协调与上司之间的关系,职工比较正确的做法是( )

    • A 信任上司,无条件执行上司的指令
    • B 维护上司的权威,绝不越级汇报工作
    • C 尊重上司的人格,不在背地讲上司的不是
    • D 把握上司的脾气秉性,以有效干预上司

    正确答案: C

  3. 单选题 第 3 题

    关于金钱,你的看法是( )

    • A 每个人生活离不了的必需品
    • B 衡量人生成功的标志
    • C 对人具有支配作用
    • D 金钱如粪土

    正确答案: A

  4. 单选题 第 4 题

    如果上了大学毕业后却找不到工作,你会( )

    • A 不去上大学
    • B 依然去上大学
    • C 先去工作,利用业余时间学习
    • D 想不好

    正确答案: C